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黨群建設

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  • 01 2015.04

    江山股份團委被評為“2014年度南通共青團工作優秀單位

         2014年,江山股份團委圍繞公司中心工作,針對青年員工特點,組織實施了以“八個領先·青春行動”為統攬的“六大行動”,全面提高共青團對公司中心工作的貢獻度、青年對共青團的滿意度、基層團組織的活躍度,團結...

  • 01 2015.04

    江山股份員工書畫作品獲獎

         在2014年南通經濟技術開發區廉政書畫攝影作品征集評選中,江山股份榮獲優秀組織獎。王曉建同志創作的《趙嘏聞笛》和《山水清音圖》分別榮獲毛筆書法一等獎和繪畫作品一等獎。吳玉強、沈華、李威的參賽作品獲優秀...

  • 01 2015.04

    江山股份部一團支部召開青年職工座談會

    2月9日下午,江山股份部一團支部青年職工座談會在農藥制劑廠會議室召開。 座談會首先進行了安全經驗分享,再一次強調了安全生產的重要性。會議回顧總結了團支部2014年工作所取得的成果以及存在的不足,討論確定了2015年工作計劃...

  • 01 2015.04

    揚子碳素學習“兩會”精神凝聚合力促轉型

    全國“兩會”勝利閉幕后,揚子碳素黨委按照產控集團黨委有關文件精神,采取多種形式,認真傳達學習全國“兩會”精神,充分發揮企業黨組織的“三力”作用、共產黨員的主心骨作用和職工群眾的主人翁作用,不斷增強員工迎戰困難的信心,凝聚合力做好企業發...

  • 01 2015.04

    揚子碳素召開2015年黨建工作會

    為充分發揮黨組織的政治核心作用,團結帶領全公司干部員工主動應對挑戰。3月26日下午,南通揚子碳素股份有限公司黨委在五樓會議室召開了2015年黨建工作會,安排部署全年黨建工作。 會議提出了“融入中心抓黨建,優化載體創品牌,同...

  • 01 2015.04

    揚子碳素精心謀劃2015年工會重點工作

    日前,南通揚子碳素股份有限公司工會對2015年工會重點工作進行了精心謀劃,各分會主席參加會議。 2015年是該公司打好扭虧增效的攻堅年,也是該公司迎難而上,艱苦奮斗,在困境中謀求生存發展的一年。該公司工會主席周曉虹首先通報...

  • 25 2015.03

    致豪地產上好新員工入職“第一課”

         為讓新員工盡快了解企業文化,適應企業環境,更快進入崗位角色,迅速融入致豪團隊。3月18日下午,致豪地產舉辦了新員工歡迎會及入職培訓,2015年新招錄的16名新員工參加。  ...

  • 25 2015.03

    南通科技志愿服務愛心義賣走進環西廣場

         3月20日, 市國資委、產控集團精心組織各下屬企業,在環西文化廣場開展志愿服務和愛心義賣活動。      南通科技團委積極配合做好此次活動,組...

  • 24 2015.03

    江山公司部一團支部召開青年職工座談會

         2月9日下午,部一團支部青年職工座談會在農藥制劑廠會議室召開。      座談會首先進行了安全經驗分享,再一次強調了安全生產的重要性。會議回顧總結了團支...

  • 24 2015.03

    產控集團開展“愛心義賣(為民服務)活動”

         2015年3月20日,南通產控集團工會、團委聯合產控所屬企業,在南通濠西文化廣場,開展為期一天的“愛心義賣(為民服務)活動”。產控集團所屬16家投資企業積極參與,將企業或企業員工愛心捐助的各種物...

  • 24 2015.03

    揚子碳素高技能人才面試工作順利結束

         3月14日上午,南通揚子碳素股份有限公司高技能人才面試在公司順利進行。     經過前期的報名、審核、筆試、主觀測評及實踐操作等,此次共有39人參加了高技能人才評...

  • 24 2015.03

    揚子碳素強化青工思想引領

         揚子碳素主動適應新時期青年工作、生活、交流方式的轉變,依托核心價值觀教育、形勢任務教育和新興媒體平臺,強化青工思想引領,讓青工了解企業的發展狀況及所面臨的嚴峻形勢,清楚自身在企業發展中所處的位置以及所...

  • 17 2015.03

    致豪地產榮獲南通科技年度“模范集體”

        3月6日,南通科技召開了七屆三次職工代表大會,會上,經過全體職工代表的無記名投票,致豪地產高票當選該公司2014年度模范集體,并且成為唯一獲此殊榮的單位。     ...

  • 13 2015.02

    囯融公司開展春節慰問工作

         春節即將來臨,為了體現組織溫暖、組織關懷,讓退休老領導了解新公司的有關情況,讓科技人才感受公司對他們的重視,讓困難職工看到希望,近日,國融公司領導帶隊,對離退休老干部、困難職工、科技人員共計30多人進...

  • 13 2015.02

    揚子碳素重視一線員工的身體健康

    2月11日,根據江蘇省職業健康檢查機構南通博榮門診部的體檢報告,揚子碳素118名員工2014年職業健康檢查未發現一例職業病病例。 這一方面體現了歷年來公司在重視職工身體健康工作方面,注重工作環境整治和改善取得的成效;另一方...

  • 13 2015.02

    國融公司開展“江海志愿者周周見行動”活動

    國融公司積極響應產控集團關于開展“江海志愿者周周見行動”活動的號召,2月9日下午,該公司團支部攜手和平橋街道濠城社區開展了以“大手牽小手,平安共成長”為主題的小學生寒假安全知識教育講座,來自濠城社區的20多名小學生參加了此次活動。 ...

  • 13 2015.02

    揚子碳素簽訂廉政責任書促進支部黨風廉政建設

    為認真貫徹落實基層黨風廉政建設,建立和完善對基層黨員干部的監督管理制度,加強黨的執政能力建設以及黨員干部廉潔從業。日前,揚子碳素黨委、紀委與所屬的9個黨支部簽訂了黨風廉政建設目標責任書。 此次廉政責任書的簽訂,標志著該公司...

  • 10 2015.02

    揚子碳素召開領導班子述職述廉暨民主測評會

    2月6日上午,揚子碳素召開領導班子成員述職述廉暨民主測評會。會議由公司董事長、黨委書記劉明主持,產控集團黨委、紀委派員出席會議。 會上,揚子碳素黨委書記劉明代表公司作了領導班子工作述職述廉報告。領導班子成員劉明、李志宏、郭...

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